中新网4月25日电 据香港大公报报道，随着人民币持续升值，与美元挂钩的港币也相应“缩水”，令北上工作的香港打工一族的“荷包”明显减磅，广州、东莞等珠三角地区的港人冀薪酬支付人民币减压。

　　香港工会联合会东莞工联咨询服务中心助理主任邵建波24日表示，在内地工作的管理层港人已领取人民币薪酬，有全额、半额支付的两种形式，港企以此挽留人才。

　　“港币贬值，加上内地物价高居不下，令在内地工作港人承受双重压力。近段时间以来，已有近十位港人反映港币贬值带来生活压力，希望企业能支付人民币薪水减压”，邵建波说。

　　从事酒店业的港人陈先生表示，今年酒店生意不俗，老板加了人工，本来是一件好事，不过，细算一下，现时薪水比港币“缩水”前还少。他计算过，如去年1万元人民币，但今年仅8000多元，尽管老板加了1000元港币，但充其量也只有9000元，实际上比去年还少，只是空欢喜一场。

　　早在6年前，从事电子工作的黄先生，从香港调到东莞任人事经理，管理属下的三家企业。当时100元港币可兑现120元人民币，感到很有优越感。不过，几年后的今天，难以预料的港币却越来越“缩水”。有幸的是，他最近领到全额人民币薪酬，减轻了压力。

　　邵建波说，目前，也有好似黄先生能领到人民币薪酬的香港管理层人士。近年来，珠三角地区营商环境不如理想，人才出现流失。

　　目前，在港币贬值的今天，港资企业担心人才流失，因应调整策略，用支付人民币薪酬作为补偿，以度过这个难关。港企各出奇招，有的全额支付人民币薪酬，也有的却半额。